劳务派遣公司使用什么软件?现代社会数字化时代之下，很多传统企业为了跟上社会的脚步，需求发展和转型时都会选择接入软件，辅助日常企业人员管理，业务流程管理。劳务派遣公司要从传统转向数字化，就需要使用劳务派遣软件。今天，给大家介绍一下劳务派遣公司使用什么软件?

劳务派遣公司使用什么软件?

　　劳务派遣公司对软件的需求，一般情况下有三种：办理《劳务派遣经营许可证》、日常员工管理、业务流程管理。

　　根据相关法律法规：经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的，依法办理相应的公司登记。

　　劳务派遣许可证是指经营性人力资源机构向劳动行政部门申请劳务派遣经营许可后，依法获准的许可经营劳务派遣业务的证明文书或材料。除了提供证明文件或材料之外，相关单位，还会要求办理单位出示使用劳务派遣软件系统的截图。因此，仅仅是需要办理证件的话，劳务派遣公司使用瑞人云劳务派遣软件初创版就行了。

　　劳务派遣公司如果是日常员工管理需求，如：考勤、绩效、排班、薪酬、入离职等人事管理的话，可以选人事管理方面的系统。例如：钉钉。

　　劳务派遣公司要想把劳务派遣业务全流程管理变得更加智能化、数据化、可视化。通过线上完成客户管理、招聘、员工管理、费用核算结算、社保公积金调基补差、个税核算申报等，可以选择瑞人云劳务派遣软件。瑞人云基于用户服务场景提供系统架构自行搭配、用户权限自主分配。人力资源服务(包含招聘、人事外包、劳务派遣、岗位外包、灵活用工)全流程的销售管理系统、招聘系统、员工档案系统(私域人才库)、员工合同网签、费用自动结算、社保薪酬全程跟踪、调基补差精算、微信工资条、个税自动申报、员工微信端自助等全线上服务均由瑞人云全程技术支持，帮助每一家人力资源服务机构(劳务派遣公司)实现智能化、数据化、可视化的人力资源服务新模式。

　　劳务派遣公司使用什么软件?首先要确定企业的需求，根据需求选择软件。了解瑞人云更多功能模块及价格，请咨询网站在线客服，或拨打咨询电话：400-1919-666.