社保是单位为在职职工必须缴纳的，如果职工离职单位就没有义务为其缴纳社保了，所以当大家离职就会造成社保断缴，而社保断缴我们应该怎么办呢?

社保中途断交怎么办？

　　1、养老保险断交不要紧、因为断交后接着交费时，可以累计计算交费年限;如果到法定退休年龄、交费年限不够15年，可以延迟退休、接着继续交费、达到交费15年，再办理与享受养老保险待遇;

　　2、还有少数地区，到法定退休年龄、但交费不够15年，还可以一次性补缴费用，你可咨询当地社会保险部门;

　　3、如果你不愿意延迟交费年限，也可转为城镇居民养老保险，城镇居民养老保险可以补交、也可以一次性交费，退休后的待遇是同样后;但城镇居民养老保险交费低、养老金比职工养老金低很多;最好不要转;

　　4、企业职工医疗保险中断不能超过三个月:超过后再补交、需3一6个月才能享受医保待遇;医疗保险断交后再交费、不能累计计算交费年限;所以、职工医疗保险千万别中断交费;

　　5、城镇居民医疗保险，是按年交费、年费在500元以下、住院报销60%一70%，比较合适;职工医疗保险断后，可更换城镇居民医疗保险!

　　社保断缴对于参保人来说是有一定的影响的，所以，小编认为大家之后可以自己缴纳社保防止社保断缴，也可以找人力资源公司缴纳社保防止社保断缴。